Дізнайтеся, яких результатів досягають компанії, коли добробут стає пріоритетом
Дізнайтеся, як компанії різного масштабу використовують нашу платформу, щоб підтримувати своїх людей, покращувати показники утримання талантів та створювати здорове робоче середовище.
Від кризової підтримки до стратегії добробуту: кейс Ataccama
У 2021 році Ataccama впровадила ментальну підтримку як відповідь на виклики пандемії. Мета була простою: допомогти команді у складні часи. Сьогодні це не лише турбота про людей, а й стратегічна перевага, що дозволяє компанії залишатися конкурентною на IT-ринку.
Читати повну історію
Кейс Monterail: Ментальний добробут як основа корпоративної культури
У Monterail, IT-компанії з пріоритетом віддаленої роботи, керівництво зрозуміло: добробут команди настільки ж важливий, як і технічна досконалість — особливо після пандемії та глобальних криз. Щоб подолати стрес і невпевненість, Monterail розпочала партнерство з Hedepy. Те, що у 2020 році було експериментом, сьогодні стало фундаментом їхньої стратегії підтримки співробітників та відкритої культури.
Читати повну історію
Як inStreamly зробила підтримку ментального здоров'я нормою на робочому місці
В інноваційному середовищі інвестиції в ментальне здоров'я важать більше за звичні офісні бонуси. Для inStreamly, компанії, побудованої на інноваціях та співпраці, стало очевидним: справжня турбота про людей означає приділяти ментальному здоров'ю стільки ж уваги, скільки й професійному зростанню. Розуміючи, що стрес, тривога та вигорання можуть впливати як на особисту ефективність, так і на культуру команди, inStreamly розпочала партнерство з Hedepy for Business (раніше HearMe). Запропонувавши безлімітні, повністю анонімні сесії, inStreamly дала своїй команді потужний сигнал: «Це ОК — бути не ОК».
Читати повну історію
Дбайте про здоров'я вашої команди разом із Hedepy
- Маєте запитання?
- Хочете дізнатися більше про можливості для вашої команди?
Якщо ваше психічне здоров’я загрожує вам або оточуючим, негайно зверніться до служби екстреної допомоги (телефон: 112).
Наші психотерапевти чи Hedepy s.r.o. не несуть відповідальності за стан вашого здоров'я.
